Planificar el año nunca es tarea sencilla, especialmente para los responsables de comunicación interna y recursos humanos. El desafío de estructurar un calendario sólido que incluya eventos significativos, iniciativas creativas y fechas clave puede ser abrumador, especialmente con la presión de anticiparse al ritmo del año.
¿Falta de tiempo? ¿Ideas limitadas? Es fácil quedarse sin inspiración cuando las responsabilidades diarias dominan la agenda. Sin embargo, los eventos estratégicos son una oportunidad única para reforzar los valores corporativos, fomentar el compromiso y conectar a los equipos con la misión de la empresa.
¡Tenemos la solución perfecta para ti! Nuestro Calendario de Fechas Clave 2025 incluye más de 100 hitos destacados, junto con ideas innovadoras para activaciones en días selectos. Es la "chuleta" imprescindible para estructurar y preparar con éxito las iniciativas de bienestar, comunicación interna y sostenibilidad del próximo año.
Descárgalo ahora y adelántate al 2025: optimiza tu planificación, inspira a tus equipos y marca la diferencia desde el primer día.
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¿Cómo utilizar esta "chuleta" de RRHH / comunicación interna 2025?
Día de la Tolerancia, Día Mundial de la Salud, Día del Becario... Anticipándote a algunas de estas fechas, puedes crear un evento y hacer que estos días sean especiales a los ojos de tus empleados.
Por otra parte, las iniciativas de RR.HH./comunicación interna te permiten plasmar los valores en acciones concretas y llevar a cabo iniciativas visibles para contrarrestar lo que nos dice nuestro Observatorio del Compromiso en el Trabajo 2024 (una encuesta realizada a más de 5.000 empleados):
El 34% de los empleados españoles cree que su empresa comunica más de lo que realmente hace en materia de RSE.
Estas fechas clave pueden utilizarse a la carta, en función de tus prioridades de RRHH, compromisos corporativos o preferencias. Utilízalas para dinamizar tus comunicaciones en torno a las fechas clave del año.
Sales Director @United Heroes Spain